实践合同没有交付标的物的，合同仍然成立，但不生效。合同的成立纯属事实判断，是否成立，以当事人意思表示是否协商一致为准。实践性合同也是合同，也应遵循此评价标准。交付标的物只能视为合同生效的法定条件。
《民法典》第五百零二条，依法成立的合同，自成立时生效，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
依照法律、行政法规的规定，合同应当办理批准等手续的，依照其规定。未办理批准等手续影响合同生效的，不影响合同中履行报批等义务条款以及相关条款的效力。应当办理申请批准等手续的当事人未履行义务的，对方可以请求其承担违反该义务的责任。
依照法律、行政法规的规定，合同的变更、转让、解除等情形应当办理批准等手续的，适用前款规定。
合同并不是一定要双方签名才有效。如果在双方签名前，一方已经履行了合同的主要义务，另一方予以接受，并且依法办理了作为合同生效要件的批准等手续的，合同也会成立生效。 【法律依据】 《民…
1、合同的订立应当以当事人双方意思自治为主，内容不违反现行法律法规，不得扰乱社会经济秩序，损害社会公共利益。 2、出借人明知借款人是为了进行非法活动而借款的，其借贷关系不予保护。 …
1、职工患病，在规定的医疗期内劳动合同到期的，劳动合同期限可顺延至医疗期期满之日。 2、劳动合同到期的，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外…
1、要式合同是指应当采取书面形式的合同，而股权转让需要签订书面合同的，所以股权转让合同是要式合同。 2、有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。 股东向股东以外的人转…
首先要确认协议的效力，如果合同无效，定金应该全部返还。其次要确认协议有无有欺诈、重大误解等情况，如果有，可以在签订协议之日起一年之内请求人民法院撤销，在协议撤销后，定金应该全部返还…
劳动合同签订应该遵循的原则： (一)合法原则。合法是劳动合同有效的前提条件。 (二)公平原则。公平原则是指劳动合同的内容应当公平、合理。 (三)平等自愿。平等原则就是劳动者和用人单…
签订租赁合同时应注意的问题： 1、租赁房屋基本情况。应明确租赁房屋具体地点、门牌号、楼层、结构及附属设备等。 2、租金及支付租金方式。应明确租金数额及支付租金的时间和方式。 3、租…
合同变更的情况有双方协商一致可以变更合同。另外合同变更遵循法定事由原则，即当事人单方依法变更合同的原则，指一方当事人因为出现了法定事由，主要是合同中存在欺诈、胁迫、重大误解、显失去…
拖欠租金不归还租赁物，可以通过以下方式解决： 1、经电话、信函等催款不付的，出租人可以解除租赁合同。 2、收集证据资料，到法院起诉索偿及索回租赁物。 【法律依据】 《合同法》第二百…
