1. 遇到工资拖欠,可拨打人力资源和社会保障局热线12333进行投诉。该热线是劳动保障部门主要服务渠道,处理工资拖欠、社保缴纳等问题效率较高。 2. 若涉及严重欠薪,可向当地法院提起诉讼,通过司法途径解决。根据《劳动合同法》第三十条,用人单位应按时足额支付劳动报酬。 3. 如有证据支持,可申请劳动仲裁,依据《劳动争议调解仲裁法》相关条款维权。
引用法律条款: 《劳动合同法》第三十条 《劳动争议调解仲裁法》第四条
1. 遇到工资拖欠,可拨打人力资源和社会保障局热线12333进行投诉。该热线是劳动保障部门主要服务渠道,处理工资拖欠、社保缴纳等问题效率较高。 2. 若涉及严重欠薪,可向当地法院提起诉讼,通过司法途径解决。根据《劳动合同法》第三十条,用人单位应按时足额支付劳动报酬。 3. 如有证据支持,可申请劳动仲裁,依据《劳动争议调解仲裁法》相关条款维权。
引用法律条款: 《劳动合同法》第三十条 《劳动争议调解仲裁法》第四条