1. 劳动法规定加班需提前通知,通常每日不得超过3小时,每月累计不超过36小时。 2. 特殊情况下,如需延长工作时间,需由用人单位与劳动者协商一致,并符合国家规定。 3. 工资支付方面,加班工资按不低于当地小时工资标准的150%支付。 4. 依据《劳动法》第四十一条和《劳动合同法》第四十四条,加班时间及工资标准有明确规范。
引用法律法规: 《劳动法》第四十一条 《劳动合同法》第四十四条
1. 劳动法规定加班需提前通知,通常每日不得超过3小时,每月累计不超过36小时。 2. 特殊情况下,如需延长工作时间,需由用人单位与劳动者协商一致,并符合国家规定。 3. 工资支付方面,加班工资按不低于当地小时工资标准的150%支付。 4. 依据《劳动法》第四十一条和《劳动合同法》第四十四条,加班时间及工资标准有明确规范。
引用法律法规: 《劳动法》第四十一条 《劳动合同法》第四十四条