根据最新劳动法新规,法定节假日加班工资标准有所调整。用人单位安排劳动者在法定节假日工作的,应当支付不低于工资的300%的加班费。若安排劳动者延长工作时间,则支付不低于工资的150%的加班费。
根据《劳动法》第四十四条和《工资支付暂行规定》第十三条的规定,用人单位应当依法支付劳动者工资。
如需进一步了解相关规定,可参考上述法律法规条款。
根据最新劳动法新规,法定节假日加班工资标准有所调整。用人单位安排劳动者在法定节假日工作的,应当支付不低于工资的300%的加班费。若安排劳动者延长工作时间,则支付不低于工资的150%的加班费。
根据《劳动法》第四十四条和《工资支付暂行规定》第十三条的规定,用人单位应当依法支付劳动者工资。
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